午夜福利总站-午夜国产-午夜国产爆乳-午夜国产传媒-午夜国产大片-午夜国产福利片-午夜国产福利在线-午夜国产精品福利-午夜国产精品视频-午夜国产理伦

ponto quente

Como surgiu o 13° salário e qual a importancia de enxergá-lo como um direito, e n?o um b?nus

nkfz

19 Sep 2025(atualizado 19/09/2025 às 17h49)

Oficializado em julho de 1962, no governo de Jo?o Goulart, o 13o nasceu como resposta a uma série de

Temas

Compartilhe

NI_Legacy_New_UK-Ireland_agreement_very_close_says_Taoiseach_Michel_Martin.txtComo surgiu o 13° salário e qual a importancia de enxergá-lo como um direito, e n?o um b?nus

Como surgiu o 13° salário e qual a importancia de enxergá-lo como um direito, e n?o um b?nus

Oficializado em julho de 1962,°salárioequalaimportanciadeenxergálocomoumdireitoen?oumb?que dia é o sorteio mega sena no governo de Jo?o Goulart, o 13o nasceu como resposta a uma série de protestos e greves dos trabalhadores.

A primeira parcela do 13° precisa ser paga até o dia 30 de novembro de cada ano. E a segunda pode cair na conta do trabalhador até o dia 20 de dezembro.

Para empreendedores, aut?nomos ou outros profissionais que n?o têm o direito ao 13° por lei, a prepara??o para ter esse dinheiro extra deve come?ar ainda no início do ano.

Em entrevista ao g1, a educadora financeira e consultora Mila Gaudencio afirma que a forma de gastar o 13° salário deve ser decidida com base em uma análise pessoal.

Entender que se trata de um direito trabalhista — e n?o um b?nus — pode ajudar na conscientiza??o do trabalhador, explica a consultora.

Milh?es de trabalhadores pelo Brasil recebem a primeira parcela do 13° salário na próxima semana, seguindo uma determina??o da legisla??o brasileira que passou a valer há mais de seis décadas.

Em 13 de julho de 1962, no governo de Jo?o Goulart, o 13° salário foi oficializado pela lei no 4.090 e, desde ent?o, empregadores devem pagar um salário extra aos seus funcionários todo fim de ano.

A lei determina que a primeira parcela do 13° (ou o valor integral, para empresas que escolhem n?o dividir) precisa ser paga até o dia 30 de novembro de cada ano. Já a segunda pode cair na conta do trabalhador até o dia 20 de dezembro.

Apesar de ser um salário extra, entender que o 13° salário é um direito trabalhista — e n?o um b?nus — pode ajudar na conscientiza??o do trabalhador. Isso porque é mais fácil dar valor e ter parcim?nia ao usar uma quantia que é vista como fruto de algum esfor?o do que um dinheiro que apenas caiu na conta, segundo Mila Gaudencio, educadora financeira e consultora do will bank.

Ela foi a convidada do segundo episódio da nova temporada do podcast Educa??o Financeira, que fala sobre como organizar as contas ainda neste ano para come?ar o próximo com o pé direito.

LEIA MAIS

Veja que cuidados tomar para que o dinheiro extra no fim do ano n?o evaporeComo empreendedores podem se organizar para ter o dinheiro extra no fim de ano

Veja a íntegra da entrevista ou os principais cortes da conversa mais abaixo:

Nesta reportagem você vai entender:

Como surgiu o 13° salário e a importancia de enxergá-lo como um direitoComo analisar o melhor destino para o 13° salárioComo um empreendedor pode ter um 13° salário no fim do ano

Como surgiu o 13° salário e a importancia de enxergá-lo como um direito

O 13° salário — ou "gratifica??o de Natal" — surgiu em 13 de julho de 1962, no governo de Jo?o Goulart, oficializado pela lei no 4.090. A medida foi uma resposta a uma série de protestos e greve dos trabalhadores, em um momento em que a infla??o elevada corroía o poder de compra da popula??o.

Esse benefício trazido pelas leis trabalhistas n?o nasceu sem reclama??es: empresários e especialistas da área econ?mica da época diziam, inclusive, que a obrigatoriedade do empregador de pagar um 13° salário poderia quebrar o país.

Como décimo terceiro salário surgiu de greve geral após vitória do Brasil na Copa de 1962

1 de 1 Benefício completa 62 anos em 2024 e foi conquistado sob protesto de empresários e do mercado financeiro — Foto: REPRODU??O O GLOBO/ACERVO DIGITAL

No entanto, n?o aconteceu. E, mais que isso, injeta bilh?es na economia todos os anos. Em 2024, por exemplo, a expectativa é que o pagamento do 13° salário coloque mais de R$ 320 bilh?es na economia brasileira.

E entender os motivos para o surgimento deste benefício, segundo Mila Gaudencio, pode ajudar o trabalhador a ter mais consciência sobre o dinheiro que entra na conta.

A conta é simples, explica a educadora financeira:

Um ano tem 52 semanas;Ao dividir essas 52 por 4 — que é a média de semanas contadas por mês —, o resultado é 13;Assim, o 13° compensa essas quatro semanas restantes que formam o "13° mês".

Esse dinheiro, segundo Mila, serve para aqueles meses que têm mais dias úteis e podem gerar um desequilíbrio nas contas, já que os gastos com transportes e alimenta??o no trabalho, por exemplo, podem ser maiores.

"Na verdade, o 13° é essa diferen?a para os meses que têm cinco semanas, para a pessoa receber pelo que ela trabalhou. Ent?o, ele é visto como um salário a mais, mas se você dividir 52 por 4 vai dar 13. Ent?o, ele é um direito do trabalhador, porque é, de fato, um período que ele trabalhou", explica.

Para a educadora financeira, enxergar esse dinheiro como um direito e n?o um b?nus faz diferen?a no comportamento financeiro. "Quando a gente sabe que demandou um esfor?o para conquistar esse dinheiro, a gente acaba tendo uma disciplina maior do que se fosse simplesmente um dinheiro ganhado".

LEIA TAMBéM

Extrato bancário, classifica??o dos gastos, análise comportamental: como fazer um bom balan?o de 2024Conhe?a o método das 'caixas e torneiras', que ajuda a organizar a sua vida financeiraMensalidade escolar deve subir dobro da infla??o de 2024; veja direitos dos pais e alunos

Volte ao início.

Como analisar o melhor destino para o 13° salário

Mila Gaudencio afirma que a forma de gastar o 13° salário deve ser decidida com base em uma análise pessoal, entendendo qual a realidade em que se vive. No entanto, há alguns pontos que devem ser levados em considera??o para que essa decis?o seja o mais acertada possível.

1?? Avalia??o das dívidas

Segundo a Pesquisa de Endividamento e Inadimplência do Consumidor da Confedera??o Nacional do Comércio de Bens, a CNC, até setembro de 2024, apesar de uma queda no número de endividados, o número de pessoas que se declaram endividadas no Brasil ainda era de 77,2%.

E embora o alto endividamento seja uma realidade brasileira, as dívidas podem gerar uma série de efeitos negativos na saúde mental de quem as contrai. Assim, se há dívidas importantes, de valores elevados e que pesem no or?amento, Mila pontua que priorizar pagá-las é uma boa op??o.

Veja dicas de como conseguir boas condi??es na renegocia??o de dívidas

Se as parcelas da dívida comprometem uma fatia importante do or?amento mensal, vale a pena usar o dinheiro do 13° salário para quitar os débitos totalmente ou, pelo menos, diminui-los.

A educadora financeira ainda alerta que vale procurar o banco para tentar negociar um desconto para a quita??o do valor ou, se n?o for possível pagar tudo de uma vez, buscar alternativas para reduzir o valor das parcelas restantes — seja amortizando uma parte e/ou fazendo uma portabilidade das dívidas.

2?? Se n?o há dívidas, vale pensar nas contas que se aproximam.

"A pessoa tem que olhar para a realidade dela e olhar como um todo. Depois de dezembro, vem janeiro. E vem janeiro com outras despesas", diz ela.

"Ent?o, é importante você ter uma vis?o do todo. N?o usar todo o dinheiro em dezembro e esquecer que tem outros meses e outras coisas que est?o por vir", afirma Mila.

Tradicionalmente, todo come?o de ano chegam algumas contas que podem pesar sobre as finan?as, como IPTU, IPVA, materiais escolares e férias, por exemplo.

13o salário: pagar dívidas ou realizar sonhos?

Quem deixa para pensar nessas despesas só quando elas chegam, porém, pode come?ar o ano já se enrolando financeiramente, ao precisar parcelas as contas — contraindo novas dívidas.

Ent?o, o conselho da educadora financeira é que aqueles que n?o têm uma reserva, ou pelo menos uma folga no or?amento, guardar o valor do 13° para arcar com essas despesas é uma boa escolha, capaz de trazer a desejada "paz de espírito" nos meses seguintes.

3?? Depois de analisar as contas passadas, presentes e futuras, tudo bem destinar uma parte do dinheiro para se presentear.

Mila considera que é "saudável que a pessoa que n?o tem dívidas e está com as contas em dia compre um presente para si". Isso porque o dinheiro, para além de pagar contas, tem o propósito de proporcionar boas experiências para o trabalhador.

Porém, mesmo sem dívidas, a especialista alerta que é importante definir limites para os gastos — ainda mais no fim do ano, uma época que é "convidativa para os gastos".

Se o valor do 13° salário for usado para comprar presentes (para a própria pessoa ou para outros), vale a pena decidir, antes mesmo de sair de casa, qual é o teto de gastos, ou seja, qual o valor máximo que será gasto com as compras.

"Tem que ter cuidado para que os sonhos n?o virem pesadelos financeiros", alerta Mila. "As despesas aumentam no come?o do ano, ent?o é importante analisar o pós (dezembro) antes das compras".

Volte ao início.

Como um empreendedor pode ter um 13° salário no fim do ano

Para os empreendedores, aut?nomos ou outros profissionais que n?o têm o direito ao 13° salário por lei, a prepara??o para ter esse dinheiro extra entre novembro e dezembro deve come?ar ainda no início do ano.

O primeiro passo é separar a pessoa física da pessoa jurídica, e delimitar o que é dinheiro da empresa e o que é dinheiro do profissional. Para isso, o empreendedor precisa, com base nos cálculos individuais de cada negócio, definir qual será seu salário — o pró-labore — e deixar o restante do faturamento para pagar as contas da empresa e formar caixa.

O 13° salário ideal é o valor do rendimento do profissional no ano dividido por 12. Dessa forma, o empreendedor pode pegar um pouco do seu pró-labore mensal e poupar ao longo do ano, para que em dezembro tenha o 13°.

No entanto, a educadora financeira ressalta que, principalmente para os empreendedores iniciantes, pode ser difícil juntar o valor equivalente a um 13° completo

"Eu empreendo faz quatro anos e esse foi o primeiro ano em que eu consegui me pagar um 13°. E é isso também: entender que é um processo. Se você come?ou a empreender agora, existe um processo até você conseguir ter uma estabilidade financeira, uma receita, um faturamento mais linear... isso leva um tempo. Ent?o n?o se frustre, n?o se desespere", conta.

Mesmo assim, vale reservar um pouco por mês, por menor que seja o valor, para que o empreendedor tenha pelo menos uma parte desse 13° para ajudar com as contas da pessoa física no come?o do ano, aconselha Mila.

Volte ao início.

?? OU?A O PODCAST EDUCA??O FINANCEIRA

NEWSLETTER GRATUITA

Nexo | Hoje

US_and_UK_agree_deal_slashing_Trump_tariffs_on_cars_and_metals.txt

Nato_boss_commends_daddy_Trumps_handling_of_Israel-Iran_conflict.txt explorar e os moda entretenimento.

GRáFICOS

nos eixos

Toronto_-_BBC_News.txt

More_children_are_obese_than_underweight_Unicef_warns.txt abrangente e os moda enciclopédia.

Navegue por temas

NFL_Scores_-_NFL_Results_-_BBC_Sport.txt NFL_Table_-_American_Football_-_BBC_Sport.txt NFL_scores_schedule_amp_news_-_American_Football_BBC_Sport.txt NFL_2025_Why_does_the_clock_stop_during_games_-_BBC_Sport.txt Money_-_BBC_News.txt Narendra_Modi_and_Xi_Jinping_meet_Donald_Trump_as_the_wildcard_and_other_takeaways_for_India-China_relationship.txt Mozambique_vs_Botswana_CAF_World_Cup_Qualifiers_stats_amp_head-to-head_-_BBC_Sport.txt Moving_Image_Arts_-_BBC_Bitesize.txt Musical_theatre_-_BBC_News.txt Moroccos_new_cross-country_cycling_route.txt
最近最新中文字幕免费高清1 | 2017最新高清无码网站 | 色综合第一页 | 伧理片午夜伧理片毛片日本 | 96在线看片免费视频国产 | 午夜福利1000集无码 | 性猛交xxxx乱大交孕妇 | 久久久久久91香蕉国产 | 欧美色体 | 国产99视频在线观看 | 色插视频 | 国产剧情www.yw193.com | 日韩色情免费高速视频 | 免费污视频在线观看 | 欧美精品狠狠色丁香婷婷 | 在线观看a级片 | 被伴郎的内捧猛烈进出H | 泷泽萝拉 qvod | 亚洲h视频在线 | 日本精品人妻无码202477 | 日本免费的一级v一片 | 色欲AV亚洲情无码AV蜜桃 | 欧美精品视 | 人妻天天爽夜夜爽三区麻豆A片 | 新japaneseoldman乱| 我爱我色成人网 | 欧美一区二区三区大片 | 欧美巨乳亚洲第一社区 | 日韩福利视频高清免费看 | 欧美精品一卡2卡3卡4卡乱码 | 秋霞电影网伦大理电影在线观看 | 久久婷婷国产麻豆91天堂 | 国产精品自在拍在线播放 | 欧美日韩高清不卡免费观看 | 老头老太tubebbbbxxxxhd | 精品AV国产一区二区三区 | 精品无码日本蜜桃麻豆走秀 | 中国一级全黄的免费观看 | 午夜福利32集云播 | 青青草久热精品视频在线观看 | 亚洲AV优女天堂波多野结衣 | 四虎在线视频免费观看视频 | 欧美日产成人高清视频 | 欧美巨大另类极品video | 成人无码区免费A片视频WWW | 四虎影视免费在线观看 | 国内精品视频九九九九 | 亚洲bt区| 日本在线看片免费视频 | 99re国产精品视频首页 | 小莹的性荡生活45章最新章节 | 免费无码无遮挡永久色情聊天下载 | 日韩精品电影在线 | 人妻被粗大猛进猛出国产 | 狠狠色噜噜狠狠狠狠 | 免费a级一片 | 国产成人亚洲精品91专区手机 | 免费A片国产毛A片无码久久 | 在线电影 高清 | 国产午夜精品久久理论片小说 | 国产免费久久 | 欧美jizz19性欧美 | 国产午夜精品AV一区二区 | 久久久久国产精品免费免费 | 国产欧美日韩灭亚洲精品 | 久久综合老色鬼网站 | 欧美日韩亚洲综合另类ac | 色天天综合色天天害人害己 | 欧美激情精品久久久久久大尺度 | 日本三区四区免费高清不卡 | 亚洲精品一卡2卡3卡4卡乱码 | 涩涩伊人久久无码欧美 | 女人张开腿让男人桶爽免 | 亚洲区色情区激情区小说色情书 | 国产婷婷色综合AV蜜臀AV | 欧美色网络 | 色哟哟在线观看入口 | 亚洲 欧美 综合 高清 在线 | 日日摸天天摸人人看 | a级高清毛片| 精品无码乱码AV | 亚洲国产欧美在线人成精品一区二区 | 黄色国产网站 | 可乐视频国产区 | 无图 亚洲 欧美 偷拍 | 亚洲熟伦熟女新五十路熟妇 | 女医学护士一级毛片 | 一级欧美一级日韩片 | 亚洲日本国产综合高清 | 中文字幕2021无线乱码 | 午夜精品久久久久久久99热 | 免费三级现频在线观看免费 | 成人高清| 久久精品亚洲欧美日韩久久 | 亚洲精品久久久久一区二区三 | 最新中文字幕在线播放 | 国产一区自拍视频 | 天天干夜夜爱 | 国产ts系列| 北京熟妇搡BBBB搡BBBB | 亚洲精品无码色情AV在线观看 | 单亲真实乱子伦免费视频 | 日本a在线免费观看 | 欧美亚洲桃花综合 | 日韩在线电影大全免费观看 | 青青草手机版免费视频 | 亚洲暴爽AV天天爽日日碰 | 精品动漫一区二区无遮挡 | 只要不是我老公1975 | 国产黄A片三級三級三級 | 夜夜操综合 | 日本人妻仑乱少妇A级毛片潘金莲 | 最近免费中文字幕大全高清MV | 中芯国际回应涉军传闻 | 阿v天堂2024在无码免费 | 三色黄A片免费播放335VCC | 波多野结衣家庭教师免费观看 | 天天干天操| 2021日日摸夜夜添夜夜添影院 | 久久国产亚洲电影天堂 | 又黄又爽又无遮挡在线观看免费 | 日本一道在线播放高清 | 色涩网| 国产黄色福利 | www黄色大片 | 第四色婷婷墓地 | 人人干人人爽 | 波多野结衣在线家庭教师 | 黑人巨茎大战欧美白妇 | 无码欧美熟妇人妻影院欧美潘金莲 | 强迫惨叫粗暴白浊囚禁bl | 免费久久一级欧美特大黄 | 午夜精品久视频在线观看 | 噜妇插内射精品 | 国产熟妇另类久久久久 | 闫凤娇bt种子 | 国产精品v欧美精品v日本精品动漫 | 窝蝌蚪免费精品视频 | 久久国产乱子伦精品免费M 久久国产伦子伦精品 | 精品综合久久久久97 | 黄色片毛片 | 国产精品人妻在线观看 | av天堂.com| 久久久久久久国产精品影院 | 夜夜综合网| 国产一有一级毛片视频 | 苍井空无乱码片 | 第一次破處在线国语视频播放 | 91亚洲最新精品 | 樱花树下未删减在线观看 | 男污女XO猛烈的动态图 | 黄页网站在线观看视频 | 精品国产3p一区二区三区 | 我强进了老师身体在线观看 | 无码免费一区二区三区日本A片 | 中文字幕亚洲码 在线观看 中文字幕无线观看在 | 我要看WWW免费看插插视频 | 麻豆免费看 | 婷婷丁香色 | 婷婷久久综合九色综合伊人色 | 国产成人一区二区三区别 | 在线看电影的网站 | 狼人射综合 | 欧洲精品不卡1卡2卡三卡四卡 | 国产亚洲精品久久无码小说 | 午夜理论在线观看不卡大地影院 | 邪恶肉肉全彩色无遮盖教师 | 日韩精品网 | 窝窝视频网看免费 | BL文高H强交 | 国产乱码人妻一区二区三区四区 | 抖音无限次短视频老司机APP | 久久国产天堂福利天堂 | 四虎影在线 永久免费 | 国产成人无码免费看片软件 | 色综合综合色综合色综合 | 亚洲黄页| 国产91情侣在线精品国产 | 狠狠色丁香九九婷婷综合五月 | 亚洲理论在线a中文字幕 | 人成乱码一卡二卡三四卡无卡六卡 | 亚洲欧美日韩中文播放 | 91香蕉视频黄色 | 欧美一级做a爰片免费 | 99久久99久久精品国产片果冻 | 国产精品久久免费视频 | 99精品免费久久久久久久久日本 | 亚洲日本一期二期三期精华液 | 午夜伦理一yy4480影院 | 午夜小视频免费观看 | 国产亚洲日韩精品激情 | 久久精品免观看国产成人 | 日韩少妇内射免费播放 | 影音先锋av在线资源库 | 欧洲综合色| 国产熟人AV一二三区 | 欧美 亚洲 有码中文字幕 | 五月天婷婷网址 | 这里只有精品在线观看 | 香蕉人人超人人超碰超国产 | 国产成人精品久久综合 | GAY高潮痉挛哭叫失禁男小说 | 色情无码鲁鲁A的电影 | 亚洲综合网国产福利精品一区 | 亚洲精品久久黄大片 | 性一乱一交一A片视频 | 云边有个小卖部高清 | 国产免费无码成人A片在线观看 | 免费的日本网站 | 成人做爰A片免费看视频 | 伊人大香人妻在线播放 | 国产理论视频在线观看 | 最近高清中文在线字幕在线观看1 | 少妇寂寞偷公乱400章深夜书屋 | 日韩欧美在线视频一区二区 | i91.media果冻传媒 | 免费看成人A片无码网站 | 一本久道久久综合久久鬼色 | 波多野结衣人妻渴望A片 | 久久精品视频5 | 国产网站大全 | 日韩啊v | 国产一级毛片网站 | 色情 免费 视频在线观看 | 高清色视频| 无码潮喷A片无码高潮小说 无码成A毛片免费 | 亚洲 欧美 制服 另类 无码 | 福利视频入口 | 伦理高清百度影音 | 三级黄色片在线免费观看 | 五月天啪啪 | 九九自拍 | 人人玩人人添人人澡欧美 | 日本内射精品一区二区视频 | 尤物tv在线观看 | 午夜在线播放 | 久久国产主播福利在线 | 欧美午夜春性猛交xxxx | 亚洲欧美人成网站综合在线 | 中文字幕完整视频高清 | 日本一本二本无码免费视频 | 国产剧情在线精品视频不卡 | 看特级大黄一片 | 成人H动漫AV无码无遮挡A片 | 久久久久国产精品 | 国产SUV精品一区二区69 | cao美女视频在线观看 | 波多野结衣高清在线 | 香蕉成人啪国产精品视频综合网 | 国产网曝门亚洲综合在线 | 伦理亚洲 | 九九热视频免费在线观看 | 神电影院午夜dy888我不卡 | 大香线蕉97久久 | 天堂网中文在线 | 日韩精品在线观看视频 | 麻豆免费高清完整版 | 男女无遮挡猛进猛出免费观看视频 | 无码精品一二三四区A片 | 黄视频在线观看www免费 | 久操视频网 | 日韩内射美女人妻一区二区三区 | 日韩色情一区二区无码AV | 福利视频欧美 | 中文字幕5566看片资源 | 亚洲国产欧美中文手机在线 | 男女午夜精华液 | 成人另类视频 | 成全在线观看免费播放 | 97久久综合精品久久久综合 | 欧美日产国产精选 | 亚洲影视天堂 | 日韩欧美一区二区三区不卡 | 久在线观看福利视频 | 国外xxxx做受视频 | 国产a免费观看 | 国产麻豆久久 | 日韩精品在线观看视频 | 欧美一线a观看 | 午夜视频免费看 | 黑人超大巨茎 | 影音先锋中文5566资源 | 精品视频一区二区三三区四区 | 91久久香蕉国产线看观看软件 | 免费一区二区三区久久 | 久久A情A片一区二区三区无码 | 国产精口品美女乱子伦高潮 | A片粗大的内捧猛烈进出AV | 韩国18禁床震吃胸喝奶视频 | 灌饱娇嫩H将军公主最新章节 | 欧美日韩加勒比一区二区三区 | 日本www.在线中文字幕 | 在线成本人动漫视频网站 | 啊灬啊别停灬用力深视频 | 拍拍拍无遮挡高清视频在线网站 | 欧美日韩一卡2卡三卡4卡新区 | 国产成人福利在线视频下载 | 日韩18视频在线观看 | 国产在线精品一区免费香蕉 | 草草视频在线观看最新 | 九色综合亚洲色综合网 | 丝瓜成视频人APP下载网站 | 国产成人精品美女在线 | 欧美一区精品 | 三龙一凤H啪肉Np文 三男一女伦奷A片 | 99视频30精品视频在线观看 | 欧美深深色噜噜狠狠yyy | 香蕉乱码成人久久天堂爱免费 | 免费精品国产人妻国语三上优雅 | 国产亚洲精品A片久久久 | 丰满老熟女白浆直流 | 成人午夜福利视频镇东影视 | 国产中文字幕免费观看 | 九九热精品免费 | 黄色一级视频免费观看 | 欧美骆驼趾xxxx | 午夜激情爱爱 | 亚洲AV久久无码精品国产网站 | 大香线蕉视频伊人99 | 少妇性BBB搡BBB爽爽爽小说 | 无人区卡一卡二卡网站 | 欧美性A片又硬又粗又大全集 | 免费视频大片在线观看 | 人人澡人人透人人爽 | 日本视频一区二区免费播放 | 91最新网址 | 全古装一级毛片大全 | 久久久精品久久久久久 | av电影下 | 亚洲AV无码乱码A片无码18禁 | 精品高潮呻吟AV久久无码 | 黑人巨茎大战白人美女 | 最大 成人 综合 | 丰满少妇夜夜爽爽高潮水 | 日韩香蕉网 | 成人A片熟女人妻久久 | 欧美日韩在线观看视频 | 国产在线观看清码视频 | 樱花草视频在线观看WWW在线观看 | 日本久久精品毛片一区随边看 | 亚洲一区二区三区四区五区六 | 性夜夜春夜夜爽AA片A | 国精产品一区一区三区M | 国产亚洲精品久久20242024 | 国产精品久久久久久久久99热 | 亚洲AV久久无码精品影视 | 丁香婷婷综合网 | 一个人看的www在线看视频 | 日本高清免费不卡在线播放 | 东京热主页 | 日韩毛片免费线上观看 | 色五丁香 | 在线观看黄网视频免费播放 | 爽爽爽无码AV在线观看 | 中文字幕亚洲一区婷婷 | 男人把女人桶到喷白浆的软件免费 | 亚洲精品一区二区精华液 | 无人视频在线观看视频高清视频 | 视频一区中文字幕日韩专区 | 成 人在线观看视频网站 | 国内揄拍国产精品人妻在线A片 | 精品国产午夜福利精品推荐 | 国产亚洲精品成人久久网站 | 欧美极品xxxxⅹ另类 | 波多野结衣在线家庭教师 | 秋霞最新高清无码鲁丝片 | 国产又猛又粗又爽的视频A片 | 色视频免费看 | 春日野结衣在线视频 | 国产成人综合在线 | 婷婷亚洲综合小说图片 | a国产视频 | 毛片a区 | 色翁荡息肉欲系列小说 | 国产1级| 久九九精品免费视频 | 日本阿v视频高清在线中文 日本成熟少妇高潮A片 | 一本到国内在线视观看 | 一级高清毛片免费a级高清毛片 | 亚洲三级网站 | 看三d大片. | 国产精品免费综合一区视频 | 亚洲天堂资源网 | 狠狠人妻久久久久久综合九色 | 91久久九九精品国产综合 | 极品成人 | 三级毛片大全 | 亚洲国产精品无码AV久久久 | 一个人看的www在线看视频 | 制服丝袜中文在线 | 99re视频在线 | 亚洲AV无码区在线观看东京热 | 四色在线| 国产xxxx做受性欧美88 | 最新色网站| 久久综合久综合久久鬼色 | 欲妇荡岳丰满少妇A片24小时 | 黄色视频毛片 | 亚洲国产精品天堂在线播放 | 国产精品自在自线亚洲 | 欧美99热 | 欧美 亚洲 另类 综合网 | 色四播播| 国产a免费观看 | 2022天天干| 亚洲精品蜜桃AV久久久 | 一级欧美一级日韩 | 一级特黄性色生活片一区二区 | 国内一级片 | 五月天亚洲色图 | 算你色永久免费视频播放 | 涩欲国产一区二区三区四区 | 自拍一区在线 | 色天天综合网色鬼综合 | 成人天堂婷婷青青视频在线观看 | 久久99国产亚洲精品观看 | 在线视频日韩精品 | MAC水蜜桃色314麻豆 | 大陆精品自在线拍国语 | 色综合天天娱乐综合网 | 国产国语在线播放视频 | 久久这里有精品视频 | 日韩免费精品一级毛片 | 最新黄色yy| 亚洲欧美日韩中文综合v日本 | 天堂网ww| 国产精品一区高清在线观看 | 精品精拍国产日韩26u | 久久免费区一区二区三波多野 | 2024免费视频真人直播 | 性插动态图第139期百度 | 热久久亚洲 | 国产色情18一20岁片A片下载 | 日韩色情无码免费A片 | 男人猛躁进女人的毛片A片小说 | 日本又黄又无无遮无码视频 | 性一乱一交一A片.看A片 | 日本一卡二卡三卡四卡无卡免 | 久久99精品久久久久久青青日本 | 久久国产人妻一区二区免费 | www.四虎影视| 国产视频福利一区二区 | 中文字幕免费视频精品一 | 97在线中文字幕观看视频 | 伦理电影善良的嫂子3观看 伦理电影播放伦理电影 | 日本精品一区二区三区无码 | 性色国产成人久久久精品一区二区 | 永久黄网站色视频免费观看 | 日韩欧美一区二区中文字幕 | 中文字幕人妻熟女人妻 | 久久国产精品久久国产精品 | 在线观看视频观看高清午夜 | 国产高潮A片羞羞视频涩涩 国产高潮抽搐在线观看 | 善良的小峓子在线高清免费观看完整中文版 | 六月丁香在线观看 | 苍井空无乱码片 | 欧美一级视频免费 | 进去粗粗硬硬紧紧的好爽免费视频 | 99综合网| 国产精品无码视频一区二区 | 窝窝午夜看片 | 亚洲欭美日韩颜射在线二 | 日本精品少妇爆乳无码视频 | 国产顶级AAAAA片 | 欧美日本一区二区三区 | 国产a区 | 最近中文国语字幕在线播放 | 不卡国产视频 | 成年女人毛片免费播放视频m | www亚洲天堂 | 亚洲精品久久久一二三区 | 国产人妻人伦AV又粗又一长 | 无人区乱码区1卡2卡三卡在线 | 亚洲怡红院频在线视频 | 国产人妻一区二区免费AV | 168黄色网| 亚洲天堂免费在线 | 高清国产激情视频在线观看 | 欧美精品啪啪 | 快穿女主有名器的H纯肉黄暴拉文 | 91亚洲国产成人久久精品网址 | 国产主播AV福利精品一区 | 国产精品夜夜春夜夜 | 欧美性受一区二区三区 | 99精品无码A片一区二区城 | 一本道色情免费网 | 内射后射亚洲国产巨乳 | 丰满人妻妇伦又伦精品APP国产 | 丁香婷婷色| 国产精品亚洲专区在线播放 | 538porm在线播放爽 | 激情小说综合网 | 国产精品伦理一区二区三区 | 国模嘉妮极品美胞 | 国产对白精品刺激一区二区 | 欧美91精品久久久久网免费 | 一级特黄性色生活片一区二区 | 波多野一区二区三区在线 | jizzjizzjizzjizz日本| 99蜜桃臀久久久欧美精品 | 亚洲国产一线二线三线 | 中文人妻AV久久人妻水 | 欧美日本国产VA高清CABAL | 日本AAAA特级毛片 | 我国产码在线观看AV哈哈哈网站 | 夜夜操狠狠操 | 国产妇女视频 | 久久99久久精品久久久久久 | 欧美成人一区亚洲一区 | 影音先锋av资源看波波 | 国产伦孑沙发午休精品 | 日本高清免费中文字幕不卡 | 三级在线网站 | 色婷婷.com | 2021久久精品99精品久久 | 午夜A片无码福利1000集 | 调教済み変态JK扩张调教し | 黄毛片一级毛片 | 色多多成人性视频APP下载 | 中文字幕乱偷无码AV蜜桃 | 中国免费毛片 | 在线观看免费视频污网站 | 亚洲精品久久无码AV片银杏 | 成人9久久国产精品品 | 国产乱码精品一区二区三区香蕉 | 日本 欧美 在线 高清 | A片A三女人久久7777 | 先锋影音av无码第1页 | 狠狠搜| 国产亚洲精品久久久久久一区二区 | 韩国三级日本三级香港黄 | 中文字幕无码家庭乱欲 | 在线观看黄页网站 | 一个人看的www免费观看视频 | AV一区AV久久AV无码 | 亚洲欧美成人无码久久久 | 日本啊v在线观看 | 一本久道久综合久久鬼色 | 欧美激情一区二区三级高清视频 | 开心成人社区 | 尤物网站永久点击进入 | 国产精品日本欧美一区二区 | 欧美午夜精品一区二区蜜桃 | porn在线视频一区二区 | 国产黄在线观看免费观看不卡 | 日本老妇和子乱视频 | 苍井空a v 免费视频 | 精品亚洲国产熟女福利自在线 | 婷婷丁香在线 | 久久免费看少妇高潮A片小说 | 欧美精品18videosex性俄罗斯 | 免费又粗又硬进去好爽A片 免费又色又爽又黄的视频 免费中文字幕囯产在线网站 | 国产精品国产三级国产an | 四虎国产一区二区三区 | 久久涩涩 | 色情的人妻味道BD完整版 | 亚洲xxxx18| 久久99精品国产99久久 | 伊人久久精品亚洲午夜 | 欧美一区二区视频在线观看 | 日本爆乳无码一区二区漫画 | 国产无遮挡又黄又爽又色 | 国产精品亚欧美一区二区三区 | 日韩欧无码一区二区三区免费不卡 | 日韩精品观看 | 亚洲欧美无人区乱码 | 91亚洲影院 | 激烈娇喘叫床声床震爽文 | 99热这里只就有精品22 | 久见久热 这里只有精品 | 兽交XXXXBBBB视频. | 午夜4k最新福利 | 欧美成人精品区综合A片 | 久青草免费在线视频 | 五月婷婷久久 | 亚洲AV无码久久精品色欲 | 先锋资源久久 | 福利姬视频在线观看 | 黄色一级片在线免费观看 | 亚洲午夜精品A片久久软件 亚洲午夜无码久久久久蜜臀av | 日韩精品中文字幕视频一区 | 中文字幕日韩视频 | 亚洲精品免费日日日夜夜夜夜 | 成人免费A片视频在线观看网站 | 一炕四女被窝交换啪啪 | 午夜视频在线免费观看 | 久久综合亚洲精品一区二区 | 思思99re66在线精品免费观看 | 亚洲日本在线播放 | 浪荡受自慰BL | 插插射啊爱视频日A级 | 色综合婷婷 | 伊人久久精品AV一区二区 | 美女大战巨茎黑人 | 精品成人网 | 亚洲精品一线二线三线无人区 | 亚州在线电影免费观看 | 黄色成人免费网站 | 和美女同事的电梯一夜 | 欧美日韩国产一区二区三区不卡 | 亚洲伊人成色综合网 | 最近中文字幕免费手机版 | 小视频黄站网黄 | 韩国伊人 | 亚瑟电影在线观看免费国语 | 邻居寂寞人妻中文字幕 | 中文字幕乱码人在线视频1区 | 甜性涩爱qvod| 日本黄色高清 | 欧美网址在线观看 | 日韩经典欧美精品一区 | 日韩三级在线播放 | 四房播播电影 | 国产不卡在线看 | 毛片黄色片| 欧亚成人A片一区二区 | 91精品欧美一区二区三区 | 偷拍亚洲另类无码专区 | 亚洲高清视频一区 | 爱的色放mp4下载 | 中文字幕奈奈美被公侵犯 | 国产成人mv 在线播放 | 老司机午夜网站 | 中文字幕熟女人妻伦伦在线 | 高清3d肉蒲团 | 男女后式激烈GIF动态图 | 日韩免费视频播放 | 97av在线| 日日夜夜精品免费视频 | 69国产成人网站 | 99久久久免费精品免费 | 国产自产v一区二区三区c | 色视频亚洲 | 国内免费在线视频 | 在镜头里被CAO翻了H | 欧亚洲精品一区中文字幕拾精者 | 92kyy福利合集 | 成人影院m免费 | 强行征服丰满人妻 | 成人国产一区 | 欧美人成片免费看视频不卡 | 国产精品麻豆久久久 | 人人澡人人澡人人看添欧美 | 成人性生交A片免费看麻豆 成人性生交大片免费看中国A片 | 一二三四视频在线播放社区 | 亚洲愉拍自拍另类天堂 | 少妇老师寂寞高潮免费A片 少妇仑乱A毛片 | 在线观看的黄网 | 色妞干网| AV资源每日更新网站 | 欧美日韩免费一区二区三区 | 欧美激情在线播放一区二区三区 | 乌龙院在线观看免费观看完整版 | 强壮公让我夜夜高潮A片免费看 | 六十路の高齢熟女が中文在线播放 | 亚洲黄色网址大全 | 成人午夜福利视频后入 | 日本韩国三级在线 | 一级在线免费视频 | 免费永久观看美女视频网站网址 | 欧美肥婆姓交大片 | 亚洲精品久久无码AV片软件 | 麻豆一区 | 小小女视频网站色琼网站 | 96xxxxx视频| 亚洲最大的成人网站 | 男人边吃奶边做愛视频 | 永久免费在线 | 成人毛片免费网站 | 色情综合另类小说图片 | 女主床戏被进高H | 亚洲综合网国产福利精品一区 | 亚洲一区二区三区免费看 | 国产高清免费不卡观看 | 欧美激情一区二区三区AA片 | 91影视永久福利免费观看 | 欧美乱色 | 97精品一区二区视频在线观看 | 国产视频a | 早川瑞希 | md色视频在线观看免费 | 少妇高潮抽搐无码AV久久 | 亚洲国产高清在线观看视频 | 亚洲欧美v国产一区二区 | 国产精品人妻99一区二 | 2024影院秋霞成人午夜电影免费 | 乳奴调教H产乳涨揉产奶调教A片 | 欧美性精品 | 国产精品自产拍在线观看中文 | 国产精品欧美亚洲日本综合 | 波多野结衣在线一区二区 | 国产ts人妖另类 | 亚洲AV国产成人精品区三上悠亚 | 2018天天拍拍天天爽视频 | 国产一卡2卡3卡4卡有限公司 | 色妇视频 | 黄网站在线观看高清免费 | h网站在线免费观看 | 亚洲欧美日韩综合影院 | 日本无码欧美激情在线视频 | 久久国产精品99久久久久久牛牛 | 久久国产AVJUST麻豆 | 色五五月五月开 | 中文字幕高清免费日韩视频在线 | 把女人弄爽特黄A大片片 | 在线黄色小视频 | 日本视频一区在线观看免费 | 日本A片中文字幕精华液 | 波多野结衣中文字幕在线观看 | 男插女爽到内射的视频 | 日本三级观看高清免费 | 舌头伸进去添的我好爽高潮视频 | 波野多结衣在线 | 青草视频在线观看免费 | 欧美视频在线观看免费最新 | 午夜不卡久久精品无码免费 | 公共尿bl肉被器总受 | 欧美日本日韩 | 热の中文 AV天堂 | 成年男人深夜在线视频 | 九热在线| 2020国产微拍精品一区二区 | 99久久无码一区人妻A片蜜臀 | 成人网18免费下 | 2020亚洲 欧美 国产 日韩 | 好爽好紧好大的免费视频国产 | qvod网站 | 久久精品国产亚洲麻豆 | 狠狠干狠狠操在线视频 | 精品国产成人AV在线看 | 99精品成人无码A片观看 | 天天爱天天做色综合 | 欧美高h视频 | 欧美日韩日本国产 | 97色吧 | 级R片内射在线视频播放 | 国产激情无码激情A片小说 国产激情艳情在线看视频 国产极品JK白丝喷白浆免费视频 | 国产丰满人妻一区二区三区 | 伊伊人成亚洲综合人网 | 日本国产最新一区二区三区 | 一本色道久久爱88AV | 欧美成人天天综合在线视色 | 色五月激情小说 | 久久精品一区二区免费看 | 在线看片v免费观看视频777 | 大香伊人网 | 九九精品免费观看在线 | www.狠狠操.com| 亚洲高清无在码在线电影 | 成人国产精品日本在线 | 日本一道无马二区日本道专区 | 日韩精品你懂的在线播放 | 日韩欧美一区二区三区不卡在线 | 窝窝午夜看片成人精品 | 欧美高清性xxxxxxx | www精品久久 | 国产精品免费大片一区二区 | 欧美日韩国产一区二区三区伦 | 久久久国产精品免费A片分环卫 | 精品欧美成人高清在线观看2021 | 国产亚洲精品久久久久久郑州 | 含紧一点H边做边走动免费视频 | 91福利免费视频 | 免费三级黄 | 国产69精品久久久久观看软件 | 动漫成年美女黄漫视频 | 天堂网www天堂在线网 | 国产高中生三级视频 | 成人无码高潮AV在线观看 | 日本免费专区在线观看中破初 | 你懂的在线观看视频 | 国产麻豆老师在线观看 | 婷婷四月开心色房播播 | 日本 片 成人 在线 日本 欧美 国产 | 欧美一卡二卡三卡四卡免ios | 女网址www女影院 | 国内精品一卡2卡3卡四卡 | 日韩日韩日韩日韩日韩 | 女人18毛片久久 | 久久国产一级毛片一区二区 | 国内精品玖玖玖玖电影院 | 黄色网址免费观看视频 | 我们的生活第七季在线观看免费高清 | 欧美最猛黑人AAAAA片 | 免费观看碰碰碰视频在线观看 | 国产剧情在线精品视频不卡 | 小小视频免费观看高清 | 亚洲精品无码一区二区三区网雨 | 2018精品国产一区二区 | 国产男女猛烈无遮挡A片软件 | 奇米777影视成人四色 | 亚洲第9页 | 香港三级欧美国产精品 | 欧美性野久久久久久久久 | 色鬼综合网 | 美女裸胸不打马赛克 | 国产69精品久久久久乱码免费 | 毛片网站视频 | 色欲精品国产AV久久久 |